根据《武汉大学2012年工作要点》、《武汉大学2012年教职工理论学习安排》和《武汉大学机关与直属单位党委2012年度工作计划》，结合我处实际，2011年党支部工作的工作思路是：进一步贯彻党的十七届六中全会精神，以迎接党的十八大召开为主线，围绕学校中心工作，有计划、有针对性地开展理论学习教育活动，深入开展创先争优活动，大力加强学习型党组织建设，不断增强党支部的凝聚力、战斗力和创造力，促进我校离退休工作科学发展。
一、推进创先争优活动，不断推动离退休干部工作科学发展。
1．以“两访两创”活动为载体，以争当党员先锋模范岗（文明服务先锋模范岗、工作创新先锋模范岗、助老帮困先锋模范岗、老干部政策知识先锋模范岗）为抓手，以进一步做好“助老帮困”工作为内容，继续开展承诺践诺活动。
2．根据“创先争优”活动的工作安排，召开支部党员大会，搞好对照检查和点评工作，形成比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。
3．总结支部“创先争优”活动，形成“创先争优”活动和“两访两创”活动的长效机制，并搞好活动的评比表彰工作。
二、科学安排政治理论学习，不断加强学习型党组织建设。
4．以处领导班子中心理论学习组为龙头，全面抓好党员干部的政治理论学习。学习的主要内容有：十七届六中全会精神、2012年全国两会精神、《社会主义核心价值体系建设实施纲要》、十八大精神等。
5．认真学习全国老干部工作“双先”表彰会、习近平同志重要讲话精神和离退休干部工作政策，围绕重点、难点问题开展调查研究工作，促进离退休服务管理工作科学化水平。
6．积极组织党员干部（包括青年干部）参加学校、机关与直属单位党委举办的形势政策报告会、干部培训讲座、理论研讨会等。
三、加强组织建设，不断增加党支部的活力。
7．坚持“三会一课”制度，保证每个月过一次组织生活。
8．切实做好入党积极分子的培养教育考察工作和发展党员工作。
9．按照机关与直属单位党委的工作部署，做好“特色党日”活动项目申报工作。
四、加强党风廉政建设，不断推进党风廉政建设。
10．贯彻落实党风建设责任制，深入推进教育、制度、监督并重的惩治与预防腐败体系建设，深入开展廉洁教育，推进廉政文化建设。
五、加强工作作风建设，树立离退休工作部门的新形。
11．进一步加强工作人员队伍建设，努力建设一支作风正、素质好、效率高的“服务型”离退休工作部门。
六、指导工会小组开展活动，充分发挥工会组织的桥梁纽带作用。
武汉大学离退休工作处党支部
2012年2月27日
